ood morning Okinawa
今朝も沖縄地方は真夏日、熱い、暑い、水分補給はこまめにですね
昨日は、先週に続き”経営理念実現プログラム” MBO設計（数値目標）について議論
時にはかなり熱い議論になり、数字に対するとらえかたも段々シビアになってきました
しかし、経営理念の実現のために、部下後輩を良き方向へ導いていくために
一歩、一歩導入に向けてお互い確認しながら踏ん張っています
コンピテンシーマスターとは？ 仕事のできる人の行動特性…
猛勉強中です
AチームのKさん、今回も熱心に、時には厳しく、時には笑いありの熱血指導に感謝です
今朝は「誰にも負けない努力」稲盛和夫氏の書籍が目に留まる…
前回の書籍より～
●「感謝」をすると豊かな波動が共鳴するー
●今あるものに感謝する「積極的感謝」ー
●「感謝」の積み重ねが未来を明るくするー
●働く仲間に感謝すると仕事はうまくいくー
●感謝できそうもない状況でこそ感謝するー
The Power of Positive Appreciation.
ありがとうございます、今までに感謝、今に感謝、これからもどうぞよろしくお願いします
